English
België
Deutsch
Español
Português
Brasil
India
Medewerkerstevredenheidsonderzoek
Hoe houd je medewerkers gezond, gemotiveerd en betrokken?
Medewerkerstevredenheid is de succesfactor
Employee eXperience Management (EX)
De wereld verandert. Geluk, vrijheid en zelfbewustzijn zijn in onze maatschappij steeds belangrijker. Employee eXperience Management helpt inzicht te krijgen in deze behoeftes. Hoe houd je al je medewerkers gezond, gemotiveerd en betrokken? Door medewerkerstevredenheid te meten en te verbeteren.
Feedback Company heeft jarenlang ervaring in medewerkerstevredenheidsonderzoek. Daarom zijn wij de ideale partner. Neem vrijblijvend contact op of neem de tijd om hieronder onze oplossingen verder te ontdekken.
Meten en verbeteren
Ga voor gezonde en betrokken medewerkers
Focus op welzijn, welbevinden en werkgeluk
Inzicht per team/afdeling/vestiging
Real-time online dashboard
Ondersteuning van ervaren researchers
Verbeterrapportages en actiepunten
OPlossingen Employee Experience
Employee eXperience voor iedere organisatie
Hoe voel jij je vandaag?
Slechts twee korte vragen en veel inzichten. Onze EX Mood Monitor meet, met gebruik van visuals, het gevoel dat op dit moment het best bij de medewerker past. Daarna volgt de optie voor een toelichting. Die geeft inzicht om direct mee aan de slag te gaan of te gebruiken als input voor een verdiepende vragenlijst.
*De EX Mood Monitor is niet als een losse oplossing beschikbaar. Het is altijd onderdeel van de EX Deepdive of EX Thema meting.
Slechts 2 korte vragen
Bevraag specifieke groepen
Op ieder moment
Snel schakelen en sturen
Kant-en-klare vragenlijsten
Met de EX Deepdive meting ga je dieper in op wat er speelt onder jouw medewerkers. Het medewerkerstevredenheidsonderzoek is opgebouwd uit vijftien standaard thema's. Samen bekijken we welke thema's het meest relevant zijn voor jouw organisatie.
Een jaarlijks onderzoek onder alle medewerkers is een goede temperatuurmeting: veranderingen zijn snel duidelijk en je kunt snel inspelen op de wensen en behoeften. Zo weet jij wat er nodig is om de medewerkers tevreden en gemotiveerd te houden.
Dashboard met resultaten
Inzicht per medewerker, team en/of vestiging
Optie: EX Mood Monitor
Kies uit vijftien thema's
Diepgaander onderzoek
In de huidige werkomgeving is het belangrijk om niet alleen de rationele aspecten van arbeidsvoorwaarden en werk inhoud te overwegen, maar ook de mens achter het werk. Met de EX Thema meting brengen we de medewerkersbeleving van belangrijke thema's in kaart. Van sociale en fysieke veiligheid tot hybride werken en de ervaringen van nieuwe medewerkers.
Onderzoek belangrijke thema's
Optie: Verbeterrapportages
Diepgaander onderzoek
Jarenlange ervaring
Sectorkennis
Bij Feedback Company zijn we letterlijk van alle markten thuis. Onze medewerkers hebben branchespecifieke kennis en ervaring die nodig is om efficiënt en effectief onderzoek te doen. Ook de flexibiliteit van onze tool helpt daarbij.
Enthousiast geworden?
Dit kun je verwachten
Kick-off
Voorafgaand aan de start van het project plannen wij altijd een kick-off in. Gezamenlijk bespreken we de doelen die je wil bereiken en hoe we dit het beste met elkaar kunnen doen.
Inrichting
Nadat de inhoud van het onderzoek is bepaald, richten wij de online omgeving voor je in zodat het onderzoek uitgevoerd kan worden.
Uitvoering
Het onderzoek wordt opgestart en uitgevoerd. Spannend!
Analyseren
Afhankelijk van de oplossing die je hebt gekozen, kan je zelfstandig met de resultaten van het onderzoek aan de slag of helpen wij je bij de analyse hiervan.
Carmen Halink
Accountmanager
“Het Insights team bestaat uit een aantal ervaren onderzoeksspecialisten. Door een goede mix binnen het team zijn wij in staat om klanten helpen en te begeleiden om de beste resultaten te behalen. Onze kracht ligt in de ondersteuning, de klanten bij de hand nemen, van kick-off tot analyses tot verbeterrapportages.”